La nouvelle entente comprend une hausse des salaires et des prestations de retraite ainsi qu'un engagement de la part de la société à tenir compte de la fatigue dans l'emploi du temps des pilotes.
					 
					  
					 
Le commandant de bord Dave Matkovich, président de la section locale 7378 des TCA, a déclaré que la nouvelle convention permet d'apporter un certain nombre d'améliorations majeures et de répondre aux préoccupations des membres, y compris la fatigue des pilotes et les problèmes d'emploi du temps. « La solidarité des membres et le travail acharné du comité de négociation ont fait en sorte d'obtenir une solide convention pour notre groupe de pilotes, permettant à Sunwing Airlines de rester concurrentielle à long terme », a souligné M. Matkovich. La section locale 7378 des TCA représente les 155 pilotes professionnels de Sunwing.
					  
					 
La nouvelle entente porte également sur la création de nouveaux emplois. Les pilotes ont négocié des hausses de salaire atteignant jusqu'à 2 % pour chaque année du contrat de 3 ans, rétroactif au 1er décembre 2012. Les autres avantages portent sur l'amélioration du système d'ordonnancement, l'augmentation du nombre de congés maladie par année, des prestations de maternité et de nouveaux programmes de travail partagé visant à réduire le nombre de mises à pied durant les périodes plus calmes.
					  
					 
Les pilotes ont voté en faveur de la nouvelle convention à la suite d'une série d'assemblées qui se sont déroulées à l'échelle du pays au cours de la dernière semaine de février. Le dépouillement a eu lieu à la fin de la semaine dernière.
					  
					 
Les pilotes de Sunwing se sont joints aux TCA en janvier 2012. Le syndicat des TCA représente 11 600 membres du secteur du transport aérien incluant des pilotes de Morningstar Air Express, de PropAir, de Sunwing Airlines et de CargoJet.
					  
					 
SOURCE : syndicat des TCA
					 
				 
			 Le commandant de bord Dave Matkovich, président de la section locale 7378 des TCA, a déclaré que la nouvelle convention permet d'apporter un certain nombre d'améliorations majeures et de répondre aux préoccupations des membres, y compris la fatigue des pilotes et les problèmes d'emploi du temps. « La solidarité des membres et le travail acharné du comité de négociation ont fait en sorte d'obtenir une solide convention pour notre groupe de pilotes, permettant à Sunwing Airlines de rester concurrentielle à long terme », a souligné M. Matkovich. La section locale 7378 des TCA représente les 155 pilotes professionnels de Sunwing.
La nouvelle entente porte également sur la création de nouveaux emplois. Les pilotes ont négocié des hausses de salaire atteignant jusqu'à 2 % pour chaque année du contrat de 3 ans, rétroactif au 1er décembre 2012. Les autres avantages portent sur l'amélioration du système d'ordonnancement, l'augmentation du nombre de congés maladie par année, des prestations de maternité et de nouveaux programmes de travail partagé visant à réduire le nombre de mises à pied durant les périodes plus calmes.
Les pilotes ont voté en faveur de la nouvelle convention à la suite d'une série d'assemblées qui se sont déroulées à l'échelle du pays au cours de la dernière semaine de février. Le dépouillement a eu lieu à la fin de la semaine dernière.
Les pilotes de Sunwing se sont joints aux TCA en janvier 2012. Le syndicat des TCA représente 11 600 membres du secteur du transport aérien incluant des pilotes de Morningstar Air Express, de PropAir, de Sunwing Airlines et de CargoJet.
SOURCE : syndicat des TCA

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 Les pilotes de Sunwing concluent un premier accord avec les TCA
 
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